Версия для печати

Социальная ответственность

 
 
 

Социальная ответственность бизнеса — для нас не просто слова! ОАО «НПО «Промавтоматика» в этом направлении занимает активную жизненную позицию, сочетая шефскую, спонсорскую и благотворительную работу. Понимая роль социальной ответственности бизнеса в развитии общества, руководство компании выступило в поддержку государственной политики в области патриотического воспитания молодежи. В этой связи в канун 60-летия Победы советского народа в Великой Отечественной войне была разработана целевая Программа «Поддержка духовно-нравственного воспитания молодежи на основе единства поколений и героического прошлого». Программа рассчитана на 6-летний период и завершится в год 65-летия великой Победы.

 
 
 

Задачи Программы: поддержка ветеранов Великой Отечественной войны и тружеников тыла; поддержка усилий государства в возрождении российского Военно-Морского Флота; патриотическое воспитание молодежи, подготовка ее к службе в Вооруженных Силах Российской Федерации. Целевая аудитория Программы — молодые специалисты предприятия, ветераны предприятия, допризывная молодежь, личный состав моряков подшефного корабля. К ее реализации привлечены руководство и трудовой коллектив компании. В рамках реализации Программы организованно взаимодействие с Главным штабом ВМФ, командованием Северного флота, Военным комиссариатом Краснодарского края, Департаментом образования и науки Краснодарского края, представителями ветеранской организации предприятия. С февраля 2005 года предприятие шефствует над малым ракетным кораблем «Рассвет» Северного Флота. В истории Военно-Морского Флота это один из немногих случаев, когда предприятие решило взять под свою опеку экипаж боевого корабля. Шефский договор при поддержке Военного совета Северного флота подписан командиром боевого корабля и генеральным директором предприятия. Ежегодно ко Дню защитника Отечества и Дню Военно-Морского Флота делегация предприятия посещает подшефный корабль. За время действия договора личному составу корабля были переданы инструменты, приборы, одежда, спортивный инвентарь, бытовая техника, производился ремонт помещений корабля. Предприятие ведет работу по отбору призывников для прохождения службы на подшефном корабле. В течение всего действия договора на подшефном корабле прошли службу 8 призывников из Краснодарского края. Шефская работа ОАО «НПО «Промавтоматика» получила высокую оценку Военного совета Северного Флота. Под опекой предприятия находятся 18 ветеранов Великой Отечественной войны и тружеников тыла, ранее работавших на предприятии. В рамках Программы для них организуются вечера встреч с молодыми специалистами предприятия, выделяется материальная помощь к государственным праздникам. С 2008 года ветераны ежемесячно получают надбавку к трудовой пенсии за счет средств корпоративной пенсионной программы. С 2006 года предприятие имеет устойчивые шефские с вязи с муниципальным образовательным учреждением «Гимназия № 33». В рамках развития взаимовыгодного сотрудничества на условиях некоммерческих отношений особое внимание уделяется патриотическому воспитанию учащихся гимназии и физическому развитию сотрудников предприятия. С августа 2007 года реализуется совместный с Департаментом образования и науки Краснодарского края проект по назначению и выплате именных стипендий пятерым студентам Кубанских ВВУЗов, являющимися детьми-сиротами, или оставшимися без попечения родителей. В 2007 году предприятие стало учредителем некоммерческого образовательного фонда поддержки интеллектуальных способностей кубанских детей «ПОИСК».

Результаты реализации Программы:
привлечение трудового коллектива, молодых специалистов к участию в значимых для страны мероприятиях; улучшение материального положения ветеранов Великой Отечественной войны и тружеников тыла; улучшение бытовых условий экипажа МРК «Рассвет», поддержание технической готовности корабля, сплочение воинского коллектива; улучшение материально-технической базы МОУ «Гимназия № 33», помощь в патриотическом воспитании учащихся.

Вот как оценена работа по реализации Программы:

«По поручению Военного совета Краснознаменного Северного флота выражаю вам искреннюю признательность и благодарность за укрепление и динамичное развитие шефских связей с малым ракетным кораблем „Рассвет“ Кольской флотилии разнородных сил. Ваша забота о моряках-североморцах способствует качественному решению вопросов боевой подготовки, бытоустройства личного состава, поддержанию технической готовности корабля, свидетельствует о неразрывной связи российского народа с воинами Армии и Флота. Уверен, что наше взаимовыгодное сотрудничество станет достойным примером для руководителей, шефствующих над флотом субъектов, краев и областей нашей страны, послужит поднятию авторитета и престижа военной службы».

А. Г. Дьяконов,
контр-адмирал, заместитель командующего Северным флотом

«Большое спасибо, что не забываете о нас, ветеранах. Каждый может свободно прийти на предприятие и обратиться со своими проблемами к руководителям всех рангов, и это обращение не останется без ответа. Кроме этого, большое внимание уделяется мерам по облегчению нашей повседневной жизни. Это и подарки к праздникам, и приглашение на праздничные мероприятия, и ежемесячная добавка к пенсии. Так как единственным источником доходов для нас является пенсия, то в условиях постоянного повышения цен на коммунальные услуги, на продукты первой необходимости и лекарства ежемесячная материальная помощь очень значима для нас. Мы гордимся своим предприятием».

В. Е. Тарабаров,
представитель ветеранской организации ОАО «НПО «Промавтоматика»

 

 
 
 
Версия для печати